Françoise

Werkwijze

Door de open vragen die ik zal stellen, kan ik goed luisteren naar de antwoorden die de persoon in kwestie mij zal geven. Naar zijn/haar houding en de emoties die er eventueel bij de persoon naar boven zullen komen. Zelfcompassie en bewustwording zijn onderdeel van mijn kernwaarden. Het zijn de antwoorden en ontdekkingen van de persoon die ondersteuning nodig heeft waarop we zullen voortborduren. Deze kunnen confronterend zijn, maar het is goed om ze op te schrijven en ze letterlijk onder ogen te komen. Wat is het beeld dat iemand voor zichzelf heeft geschetst en welke dingen heeft die persoon zichzelf wijsgemaakt? Ik geloof dat, wanneer ieder personeelslid in een organisatie zijn oude overtuigingen onderogen komt en na aanleiding van coachingstrajecten één-op-één, de sfeer binnen de organisatie zal worden geoptimaliseerd. Uiteraard zullen er ook groepstrajecten worden gehouden met bepaalde oefeningen om zo iedereen eerst naar zichzelf te laten kijken en vervolgens verbinding te creëren in het team. Om te leren waarnemen zonder oordeel.